中國(guó)青年報(bào)客戶端訊(中青報(bào)·中青網(wǎng)記者 孟佩佩)從日常通勤、工作彈性、工作時(shí)長(zhǎng)、辦公模式,到租房配套、社交互動(dòng)等,很多職場(chǎng)人面臨著“職住平衡”的選擇。近日,前程無(wú)憂與魔方公寓聯(lián)合發(fā)布的《都市新生代職住平衡“二選一”》報(bào)告顯示,更多都市新生代愿意為短通勤選擇高房租。

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時(shí)間和便利,是都市新生代更愿意花錢(qián)的原因

就業(yè)機(jī)會(huì)更多分布在城市中心或城市分中心核心區(qū)域,周邊的房屋租金相對(duì)較高,而住在遠(yuǎn)離核心區(qū)域的低租金房屋則意味著更長(zhǎng)的通勤。調(diào)查顯示,當(dāng)房租與通勤時(shí)長(zhǎng)無(wú)法兼得時(shí),更多的(53.51%)都市新生代愿意為短通勤選擇高房租。其中,26-30歲人群中選擇“高房租短通勤”的占比最高,迫于更大的生活與家庭壓力,36-40歲人群中選擇“低房租長(zhǎng)通勤”的占比最高。

出于相同的考慮,當(dāng)租金價(jià)格與配套無(wú)法兼得時(shí),更多的(53.04%)都市新生代愿意為近商圈選擇高房租。都市中便利店、外賣(mài)、生鮮配送的普及,使得都市新生代對(duì)于菜市場(chǎng)的配套需求降低。

更多都市新生代選擇將生活質(zhì)量?jī)?yōu)先于工作

前程無(wú)憂今年早前的一項(xiàng)調(diào)查顯示,近九成職場(chǎng)人或多或少正在經(jīng)歷與工作場(chǎng)所、工作體驗(yàn)和個(gè)人生活相關(guān)壓力所帶來(lái)的職業(yè)倦怠。疫情影響下,工作場(chǎng)所和工作方式發(fā)生改變,越來(lái)越多的新生代選擇將生活質(zhì)量?jī)?yōu)先于工作,“職住平衡”被他們擺上了更重要的位置。

調(diào)查顯示,都市新生代在“職住平衡”選擇上表現(xiàn)出“雙重性格”。一方面,更多的都市新生代傾向于拿著城市平均工資但可以朝九晚五的工作,同時(shí),都市新生代對(duì)彈性工作制的偏好程度高出傳統(tǒng)工時(shí)制13.02%。但另一方面,在辦公空間的選擇上,更多的(42.98%)都市新生代傾向“辦公室坐班”而非“居家辦公”。遠(yuǎn)程辦公固然可以解放職場(chǎng)人的通勤,但出于工作生活邊界模糊、團(tuán)隊(duì)溝通效率、跨部門(mén)協(xié)同、職場(chǎng)社交等因素,職場(chǎng)人還是不能完全逃離辦公室。

都市新生代喜歡社交互動(dòng)與“走出去”

調(diào)查顯示,都市新生代更期待鄰里社交與互動(dòng)。其中,女性的邊界感更強(qiáng),需要更強(qiáng)安全感,相較之下,男性更期待鄰里社交互動(dòng)。

相比租住品牌公寓的都市新生代,小區(qū)租房人群更傾向鄰里社交互動(dòng)。究其原因,租住品牌公寓的都市新生代的社交活動(dòng)在一定程度上已經(jīng)在公寓內(nèi)被滿足。以魔方公寓為例,公寓內(nèi)設(shè)置有公共休閑區(qū)、配備有管家,休閑區(qū)可供租客自行社交,管家還會(huì)不定期組織各類(lèi)社交活動(dòng),滿足租客社交的需求。

隨著“走出去”成為社交新名片,戶外運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目的豐富多樣、潮流趨勢(shì),使得更多的(58.67%)都市新生代更喜歡戶外運(yùn)動(dòng)場(chǎng),而不是只待在室內(nèi)健身房。

據(jù)悉,此次“職住平衡”聯(lián)合調(diào)查共有2507位都市新生代參與,主要集中在21-25歲(33.40%)和26-30歲(38.65%)。超過(guò)四分之三分布在一線城市(北上廣深)或新一線城市(成都、重慶、杭州等)。職業(yè)分類(lèi)中,銷(xiāo)售人員、生產(chǎn)人員、市場(chǎng)/公關(guān)人員、技術(shù)/研發(fā)人員、行政/后勤人員占比前五。

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關(guān)鍵詞： 都市新生代